【环球时报综合报道】为
这个年轻的公司,它建立组织文化的抓手就是:确保信息的充分流通。新的技术需要不断地去尝试,才会慢慢的走向成熟,最后才可以造福大众。——你尴尬死我算了(确实很囧)。
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总之,上图有两个业务集群,分别部署在北京和上海,每个业务集群有自己独立的注册中心集群,要解决两个业务集群间服务的透明RPC通信问题。人们期待的,是其对真问题的回应,是深层的反思。